Descripción:

Servicio mediante el cual se realiza el pago de los empleados activos y pensionados de la C.C.S.S., los depósitos se realizan directamente en las cuentas de ahorro de los clientes.

Características:

• La C.C.S.S. debe entregar un disquete con la información de los pagos al menos dos días antes de la fecha de pago.
• La C.C.S.S. debe entregar un cheque por el monto de la planilla al menos un día antes de la fecha de pago.
• El monto de la comisión se depositará durante los primeros días hábiles de cada mes, en donde se cancela el mes anterior; a través del sistema SINPE.

Beneficios:

Para la C.C.S.S.:
• Rapidez en los trámites y en el pago de los salarios.
• Ahorro en tiempo, recurso humano y materiales.
• Menor riesgo al no manejar dinero en la Institución.
• Los funcionarios pueden optar por una Tarjeta de Débito de Grupo Mutual.

Para el funcionario:
• Mayor control del ingreso salarial.
• Crea el hábito de ahorrar.
• El dinero genera intereses.
• Seguridad por no portar el dinero en efectivo. (en caso de tener Tarjeta de Débito)
• Disposición inmediata de efectivo en la red de cajeros ATH. (en caso de tener TD.)
• Inembargabilidad hasta los ¢600.000 (excepto por pensión alimenticia).
• Respaldo Estatal.

Requisitos:

- Para Tesorería Nacional:

• Firmar el contrato respectivo.

- Para el funcionario:

• Realizar la apertura de una libreta de ahorros en colones.
• Llenar la boleta de afiliación correspondiente.